龙年春节假期结束，一些地方的“超时放假”成为热点新闻，在网上热传。媒体报道，春节长假后上班的第三天，陕西省大荔县在正常上班时间，县政务大厅竟变成一座“空城”，三个便民窗口只留一人值班；农历正月初七，云南泸西县一些政府机关单位的工作人员只是象征性地到单位报到了一下，就又回家继续过年，这样的“超时放假”，已在当地存在好几年。人们对“超时放假”颇多怨言，因为其背后反映的是一种庸、懒、散的习气。

    关于庸、懒、散，群众有许多画像：“上午点个卯，下午玩电脑，等着下班了”，“平平安安占位子、舒舒服服领票子、庸庸碌碌混日子”，“脚踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”……

    业务不精、能力不强、得过且过的“庸官”，不作为、慢作为的“懒官”，重权轻责、自由散漫、谋人不谋事的“散官”，在现实中并不鲜见。

    与贪污腐败不同，庸、懒、散看上去不那么刺目，最多被当作是“亚健康”。或许正因如此，人们对庸、懒、散有些忽视。在一些人那里，庸、懒、散有时被误看成与世无争，淡泊超脱，甚至成为某些人心照不宣的官场秘笈：盯下级，看上级，小心翼翼地守着“不出事”的逻辑，畏首畏尾地扮着“老好人”的角色，老练圆滑地成为推脱难题的“太极高手”……

    庸、懒、散的作风和贪污腐败都会对党的事业造成危害。它虽然没有后者那么刺目，却范围更广，影响面大。在其位不谋其政，留下的是无人履责；不求有功但求无过，贻误的是发展良机；当作为而不作为，丧失的是群众信任；有令不行有禁不止，瓦解的是执政根基。

    这些年来，一些地方矛盾冲突不少，群体性事件时有所闻，一些领导干部处置不当，甚至按下葫芦浮起瓢，其中既有贪腐因素，更有庸、懒、散的影子。平时萎靡不振、得过且过，对中央的要求部署不认真执行，对群众的诉求推三阻四，对发展的问题茫然无知，甚至火烧眉毛的事情都不愿处置，最终导致矛盾在推诿中升级，问题在拖延中爆发，良机在敷衍中错失，不仅酿成难以预料的后果，也损害了党和政府的公信力。

    因此，“庸政”“懒政”“散政”等现象正成为各地政府着力破解的难题。近几年来，各地纷纷采取有效措施整顿机关作风，建立激励机制、政绩考评机制和责任追究机制，加强机关效能建设。笔者认为，“治庸”“治懒”“治散”，必须立足于“治心”。

    俗话说，心态决定状态。机关工作人员中存在的庸病、懒病、散病乃至贪腐，其根本原因是因为其心病未治、心脉未通、心魔未除。而“治心”不外乎以下“三剂良方”。

    心中有民。以人为本，以民为先，是党的执政理念，是政府的神圣职责。全心全意为人民服务是党的根本宗旨。心中有民，才能为民，才能有积极工作、尽责履职的动力；反之，如果心中无民，没有了动力，“立党为公，执政为民”也就无从谈起，各项工作也将难以顺乎民情、合乎民意、赢得民心。

    心底无私。陶铸在《赠曾志》诗中说，“如烟往事俱忘却,心底无私天地宽。”意思是说，一个人内心没有什么欲望，正义、无私、心胸宽广，那么这天地间的一切事物都是美好的。对于肩负“立党为公，执政为民”重任的党员领导干部、机关公务人员，更加需要做到心中无欲、心底无私，摒弃一切私心杂念。这样，才能将人民装满心间，才不至于在工作上斤斤计较、畏首畏尾、拖拖拉拉，更不会让私心、贪欲吞噬自己的灵魂。

    一心向善。善是发自内心的，有善心当先有感同身受的怜悯之心，事事不易的感恩之心，矢志不渝的执著之心。勿以善小而不为，从身边做起，关爱身边的人，即为善。党员领导干部，要想真正坚守共产主义信念、全心全意为人民服务，必须始终怀有一颗崇尚真善美、抵制假恶丑的善心。否则，弄虚作假、灵魂丑陋、从恶如流，只会使自己的精神变得空虚无比，失去精神寄托，导致在工作上不讲奉献只想得失；不讲原则徇私情，得过且过，业绩平庸；甚至吃、拿、卡、要，为非作歹。

    党员领导干部，必须经常扪心自问，心中是否有民，心底是否无私，是否一心向善，唯有如此，才能真正做到心口合一、言行一致、表里如一，在为人民服务的正道上一路前行，留下美名。

    今天，面对复杂繁重的改革发展稳定任务，尤其需要“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感。以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气，领导干部的使命职责系于此，人民群众的信任期待系于此，党和政府的执政能力系于此。